Senior PHP Developer

¡Hola! ?

Estamos buscando al nuevo fichaje estrella para nuestro equipo como PHP Developer

Somos Sesame HR, la solución digital que ayuda a equipos de Recursos Humanos, managers y empresas a optimizar los procesos de gestión de personal, centralizándolos en una sola plataforma. Trabajamos para redefinir la experiencia laboral. Nuestra misión es facilitar el trabajo de managers y profesionales de RRHH para que puedan utilizar su tiempo para crear experiencias de empleado personalizadas y cuidar de sus equipos mientras la compañía sigue consiguiendo resultados de negocio excelentes**.**

? ¿Qué esperamos de ti?

A nivel técnico ? es indispensable que tengas:

Que tengas conocimientos en principios SOLID, clean code, DRY, patrones de diseño.
Conozcas o hayas trabajado con arquitectura hexagonal
Experiencia de al menos 3 años trabajando como backend developer con frameworks y ORM.
Capacidad para entender los problemas y buscar la soluciones sin perder de foco los objetivos del equipo
Que sepas adaptarte a los cambios. Somos una startup así que? ¡puedes esperar curvas!
Que tengas facilidad e interés en aprender cosas nuevas, así como una necesidad vital por mejorar las cosas y plantearte el estado actual de la herramienta y su código.

Y además brillarás ?si:

Has trabajado con Symfony y Doctrine.
Tienes experiencia en Domain Driven Design y Arquitectura Hexagonal.
Si has trabajado haciendo Test Unitarios y TDD.
Si tienes al menos 3 años de experiencia en producto digital (SaaS o similar)
Experiencia en frameworks agile y software de gestión de proyectos como Jira, Clickup, confluence, etc
Has dominado la integración continua con Gitlab
Dominas Docker con un clic. Tu experiencia en contenedores destaca en cada proyecto.

?????? ¿Qué vas a hacer en Sesame?

Contribuirás a construir la herramienta más TOP de RRHH.
Trabajarás con las últimas tecnologías y un stack tecnológico siempre actualizado.
Colaborarás mano a mano con un equipo joven y proactivo
Serás parte de un entorno con una metodología ágil y bien estructurada, permitiéndote fluir eficientemente en cada proyecto.
Contribuirás a construir la herramienta más TOP de RRHH.
Trabajarás con las últimas tecnologías y un stack tecnológico siempre actualizado.
Colaborarás mano a mano con un equipo joven y proactivo
Serás parte de un entorno con una metodología ágil y bien estructurada, permitiéndote fluir eficientemente en cada proyecto.

?¿Cuál será tu crecimiento en la empresa?

Durante las primeras semanas recibirás distintas formaciones tanto del proyecto como de producto y harás pair-programming para iniciarte en el proyecto
En los primeros meses te centrarás en conocer y desarrollar features para la vertical correspondiente a tu squad, previamente refinadas por un tech lead, mientras sigues conociendo todos los rincones del proyecto.
Una vez te sientas con más soltura y conocimiento en el proyecto, empezarás a refinar y estimar tus propias tareas, bajo supervisión de un tech lead y a aportar tus ideas en las reuniones de equipo.
Cuando estés consolidado en la empresa, aportarás tus ideas en las reuniones previas a sprint y crearás, refinarás y estimarás las tareas del sprint de tu squad.
Rango salarial: 40.000-50.000 ?/anuales según valía del candidato

¿Aceptas el reto? ?