Tech Lead Drupal 2025

¡ÚNETE AL EQUIPO COMO DRUPAL TECH LEAD! ¿Quieres formar parte de una organización que apuesta por el cuidado de las personas y su crecimiento personal y profesional? ¿Te apasiona el mundo del desarrollo y te gustaría afrontar nuevos desafíos? ¡Únete a Kairós!

¿Quiénes somos? Somos Empresa Great Place To Work desde 2019 por quinto año consecutivo ocupando el 5 lugar en el año 2024 gracias a nuestros valores, nuestra cultura y a los beneficios e iniciativas internas que lanzamos centradas en las personas.

Acompañamos a nuestros clientes en proyectos de transformación tecnológica y ágil. Trabajamos en equipos organizados por disciplinas y en squads multidisciplinares en proyectos muy diversos (retail, investigación sanitaria, banca, seguridad, movilidad?).

Aunque hemos crecido mucho en el último año, no queremos olvidarnos de nuestra esencia, centrados siempre en las personas: hacemos seguimiento personal constante con el equipo técnico y de Talento. Además, apostamos siempre por la transparencia y la claridad.

Estamos en España, México y Perú. En Kairós encontrarás proyectos en los que podrás trabajar desde casa, ¡sin perder la cercanía con el resto del equipo!.

¿Qué estamos buscando? En Kairós buscamos personas con experiencia como Java Developer para uno de nuestros clientes del sector financiero. La persona formará parte de nuestra disciplina Tech, la cual está liderada por Carlos Cañado y Reinaldo Aguilera. Estamos buscando un Tech Lead que liderará un equipo de ingenieros de software experimentados, ayudándoles a alcanzar sus objetivos.

Serás el principal punto de contacto (SPOC) para el Product Owner (del equipo de negocio), trabajando con él para entender y refinar el backlog y haciendo posible la implementación con el equipo de desarrollo. Interactuarás con otros Tech Leads (dentro de los equipos de Marketing y Ventas y en otras áreas de TI ubicadas en España y Suecia) y con los equipos de arquitectura y seguridad.

Responsabilidades: - Ser el líder de la solución técnica y de los equipos de desarrollo de software, comprendiendo los requisitos del negocio y proponiendo y liderando la implementación de estos requisitos con el equipo.

• Tener un conocimiento profundo del software en su dominio y habilidades técnicas para cambiarlo y actualizarlo cuando sea necesario.
• Crear tu backlog de deuda técnica, priorizar con el Product Owner y hacer posible la implementación dentro del equipo.
• Asegurar la implementación del ciclo de vida del desarrollo de software para entregar en producción.
• Ser responsable de la calidad del producto entregado y fomentar la mejora continua del equipo.
• Validar diseños de software: arquetipos, patrones de diseño, reglas de Sonar.
• Gestionar el rendimiento del equipo de desarrollo de software.
• Liderar la operación de la plataforma, trabajando con SRE y expertos en el proveedor para optimizar el servicio y minimizar los errores en producción.

Interacción con Principales Stakeholders - Trabajarás mano a mano con el Product Owner para entender las necesidades del negocio y transformarlas en requisitos técnicos para el equipo.

• Interactuarás con el equipo de arquitectura para validar el diseño de arquitectura a alto nivel: colas, balanceadores de carga, DNS/GTM, clúster de bases de datos, microservicios en Kubernetes y pipelines de Jenkins.
• Colaborarás con otros Tech Leads para adoptar las mejores prácticas comunes.
• Asegurarás que tu equipo siga las mejores prácticas y el modo de trabajo (WoW) de la empresa en colaboración con el Scrum Master y el equipo WoW.

Competencias - Mentalidad estratégica y habilidades de liderazgo para liderar un equipo e implementar la estrategia.

• Más de 6 años de experiencia probada en desarrollo de software, idealmente como desarrollador Full-Stack, con conocimientos en las siguientes tecnologías:
• Experiencia en la plataforma Drupal (otras plataformas CMS serán una ventaja).
• Conocimiento de la plataforma Acquia y CloudFlare CDN.
• Experiencia trabajando en la plataforma AWS, IaaC y Terraform, Even-Driven y Messaging (Kafka, SQS).
• Experiencia con MS SQL (otras bases de datos serán una ventaja: MongoDB, Oracle, Cassandra, Sybase).
• Experiencia con PHP, Node, Symfony 6, jQuery, JavaScript nativo, Laravel.
• Mejores prácticas de desarrollo, herramientas de control de versiones (Bitbucket, GitLab), CI/CD Pipelines y calidad de software (GIT, Maven, Jenkins, Artifactory, SONAR, revisiones de código, OWASP top 10, etc.), APIs y documentación (Swagger, Postman, SoapUI, OpenAPI).
• Experiencia en automatización de pruebas.
• Azure AD (EntraID), AKS.
• Experiencia con K8?s, Microservicios.
• Analítica: ELK, Google Analytics 4, BigQuery.

Metodologías Ágiles: - Experiencia en metodologías ágiles trabajando en un entorno ágil (SCRUM, KANBAN, SAFE, LESS, etc.) con equipos remotos.

Idiomas: - Inglés B2.

Más de 350 Kairoseros y Kairoseras son de la familia Tech en Kairós y trabajamos ofreciendo soluciones tecnológicas participando en todo tipo de proyectos desde el inception y definición del producto, trabajando con todo tipo de frameworks y garantizando siempre soluciones no solo efectivas, si no también fáciles de usar, mantener y actualizar al panorama tecnológico actual.

¿Qué podemos ofrecerte? En Kairós encontrarás:

• Bolsa individual de formación de 1.750 euros, formación continua corporativa y certificaciones técnicas.
• Clases de inglés gratuitas, en grupos reducidos.
• 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre libres, 1 día para eventos y ¡3 días de libre conciliación!
• Disfrutar del verano con nuestra jornada reducida en agosto y horario intensivo todos los viernes del año.
• Retribución flexible a través de Cobee, para hacer uso en restauración, transporte público, formación y ticket guardería.
• Seguro médico con Cigna o Sanitas: nos preocupamos de tu salud física y mental.
• Acompañamiento personal continuo a través de nuestro programa Wellness 3.0 y mentoring técnico constante.
• Fortalecimiento de tu marca personal en eventos internos y externos.
• Formar parte de una gran comunidad y contar con el apoyo de personas increíbles y referentes dentro del sector.
• Pero sobre todo... ser parte de una empresa donde se te escucha, se te cuida y donde intentamos hacer todo lo posible por cubrir tus necesidades y expectativas.

Vas a encajar genial si te gusta aprender, compartir tu conocimiento y tratas a la gente con respeto y cariño. Si eres una persona interesada en participar en una cultura abierta, transparente y de confianza y si además, tienes capacidad de organización, responsabilidad, compromiso y persigues la calidad del código.

#TRY #THINK #FEEL #ENJOY En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley.